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cem_pending, CEM_CallbackData, CEM_ExistingModule, CEM_NewModuleId	DNN	Diese Cookies werden beim Hinzufügen bzw. Klonen von Modulen im Bearbeitungsmodus verwendet.	Session

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Mitarbeiterorientierte Unternehmensführung

Mitarbeiter als strategischer Erfolgsfaktor im globalen Wettbewerb

Verfasser: Schütte, Martin

Jahr: 2019

Verlag: Stuttgart, Schäffer-Poeschel Verlag

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Erfolgsfaktor Lean Leadership

Wege zu flexiblen und effizienten Prozessen

Verfasser: Rodermond, Marco

Jahr: 2021

Verlag: Stuttgart, Schäffer-Poeschel Verlag

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Der Weg zur agilen HR-Organisation

Modelle und Praxisbeispiele zur agilen Transformation

Verfasser: Häusling, André; Fischer, Stephan

Jahr: 2020

Verlag: Freiburg ; München ; Stuttgart, Haufe Group

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New Career

Personalentwicklungskonzepte im Kontext von VUCA und Agilität

Verfasser: Sieber Bethke, Frank ; Klein, Anja

Jahr: 2021

Verlag: Freiburg ; München ; Stuttgart, Haufe Group

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Cover von Personalmaßnahmen zur Ansprache, Auswahl und Bindung von Arbeitnehmenden unter Berücksichtigung generationsspezifischer Ansprüche

Personalmaßnahmen zur Ansprache, Auswahl und Bindung von Arbeitnehmenden unter Berücksichtigung generationsspezifischer Ansprüche

Abschlussarbeit zur Erlangung des akademischen Grades Bachelor of Arts Real Estate an der EBZ Business School, University of Applied Sciences, Bochum

Verfasser: Keiter, Simon

Jahr: 2023

Verlag: Bochum, EBZ Business School

Abschlussarbeit

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Unternehmenserfolg durch Unternehmenskultur

wie Sie exzellentes Human Relations Management gestalten

Verfasser: Olesch, Gunther

Jahr: 2022

Verlag: Freiburg, Haufe

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Demografischer Wandel und betriebliches Übergangsmanagement

Arbeitsfähigkeit erhalten, Wissen sichern, Menschen begleiten

Verfasser: Baier, Wilhelm; Gruber, Brigitta

Jahr: 2021

Verlag: Stuttgart, Schäffer-Poeschel Verlag

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Feedback in Zeiten der Agilität

digitale Instrumente und analoge Methoden

Verfasser: Werther, Simon

Jahr: 2020

Verlag: Freiburg ; München ; Stuttgart, Haufe Group

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Arbeitswelt der Zukunft

Trends - Arbeitsraum - Menschen - Kompetenzen

Jahr: 2018

Verlag: Wiesbaden, Springer Gabler

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Mitarbeiterorientierte Unternehmensführung

Erfolgsfaktor Lean Leadership

Der Weg zur agilen HR-Organisation

New Career

Personalmaßnahmen zur Ansprache, Auswahl und Bindung von Arbeitnehmenden unter Berücksichtigung generationsspezifischer Ansprüche

Unternehmenserfolg durch Unternehmenskultur

Demografischer Wandel und betriebliches Übergangsmanagement

Feedback in Zeiten der Agilität

Arbeitswelt der Zukunft

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